Profesionales de Bogotá y Medellín: tu carrera en EE.UU. empieza aquí.

Colombia se convirtió en una de las fuentes más importantes de talento profesional de América Latina. Bogotá, como capital, concentra una de las mayores densidades de profesionales universitarios de la región en finanzas, operaciones, marketing y tecnología. Medellín transformó su imagen en la última década y se consolidó como hub de innovación y tecnología, con un ecosistema de startups que formó profesionales acostumbrados al trabajo de alta velocidad y alta responsabilidad.

Los profesionales colombianos traen algo que no todos los mercados ofrecen: un fit cultural real con las normas de trabajo americanas. La historia de alianzas empresariales internacionales de Colombia, sus programas de inglés corporativo y la cercanía cultural con los valores de trabajo norteamericanos hace que el talento colombiano esté especialmente bien posicionado para roles remotos en equipos de EE.UU.

Muchos profesionales colombianos con inglés sólido y un track record real están trabajando en roles que no reflejan su nivel ni compensan en consecuencia. Un profesional en Bogotá ganando $5 millones de pesos al mes en una empresa local puede ganar $1.500 USD mensuales (más de $6 millones de pesos al cambio actual) en una empresa americana, con más responsabilidad, más herramientas y mejor proyección de carrera.

Puente es selectivo por diseño. Aceptamos solo al 3% de los candidatos. Esa selectividad es lo que protege a los profesionales que sí colocamos: nuestros clientes saben lo que contratan, y el match es el correcto antes del día uno. Nuestra tasa de retención del 96.8% a 12 meses es la prueba.

Si eres un profesional en Bogotá, Medellín, Barranquilla o cualquier ciudad de Colombia con inglés excepcional, una trayectoria real y las ganas de ser parte plena de un equipo americano, Puente es donde tu carrera internacional comienza.